May 13th
Cuando un accidente o lesión en el lugar de trabajo empeora una condición preexistente, aún puedes tener derecho a recibir compensación. Muchas personas creen erróneamente que tener una condición preexistente les descalifica para presentar reclamaciones, pero la ley permite la compensación cuando una nueva lesión agrava una antigua. Comprender cómo funciona un acuerdo por agravación de una condición preexistente puede ayudarte a navegar el proceso de reclamaciones y obtener la compensación que mereces.
Si un accidente laboral o un movimiento repetitivo agrava una lesión o condición existente, todavía es posible solicitar compensación. Las condiciones preexistentes pueden incluir lesiones en la espalda, artritis o dolor en las articulaciones que estaban presentes antes del accidente pero que empeoraron debido a la lesión. La compensación laboral reconoce que las lesiones de un accidente pueden exacerbar una condición existente, causando más daños, síntomas más graves y la necesidad de tratamiento médico adicional.
Por ejemplo, un acuerdo por una lesión preexistente en la espalda puede cubrir casos en los que una lesión menor en la espalda se agrava significativamente debido a un accidente laboral. Aunque la lesión existía previamente, el empeoramiento de la condición—como aumento del dolor, pérdida de movilidad o la necesidad de cirugía—debe incluirse en el paquete de compensación.
Varios factores determinan el monto de compensación que puedes recibir en un acuerdo por una lesión agravada:
Las lesiones en la espalda, especialmente las preexistentes, son particularmente propensas a agravarse debido a incidentes laborales. Un acuerdo por una lesión preexistente en la espalda podría incluir compensación por condiciones agravadas como:
El acuerdo para este tipo de lesiones dependerá de los tratamientos médicos requeridos—como cirugía, inyecciones epidurales o fisioterapia—y del impacto de la lesión en tu vida diaria y capacidad de generar ingresos.
Para asegurarte de recibir una compensación justa por la agravación de una condición preexistente, debes:
Tener una condición preexistente no te impide buscar compensación si un accidente o lesión laboral agrava esa condición. Ya sea un acuerdo por una lesión preexistente en la espalda o compensación por la agravación de cualquier otra condición, la clave para maximizar tu acuerdo es contar con documentación detallada y apoyo legal. Asegurar que la agravación de la lesión esté bien documentada es esencial para recibir una compensación justa.
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